Job Description | ||||||||||||||
1.Melakukan & mengkoordinasikan dgn fungsi-fungsi terkait dalam penyusunan Uraian Tugas Pokok & Uraian Penilaian Jabatan 2.Menyusun Kode Bagian Organisasi (KBO) utk seluruh jabatan Manager ke atas yg digunakan utk administrasi & surat-menyurat. 3.Melakukan penyusunan & review nomenklatur jabatan agar sesuai dgn pedoman & kebijakan. 4.Melakukan penyusunan layering jabatan, penentuan klasifikasi jabatan,lokasi jabatan utk menjadi kelengkapan organisasi yg akan di input ke sistem SAP. 5.Memastikan organisasi beserta kelengkapannya (KBO,layering,lokasi jabatan, klasifikasi jabatan,cost center) sudah di input ke sistem SAP. 6.Melakukan koordinasi dgn fungsi-fungsi terkait dlm pembuatan cost center & anggaran utk organisasi-organisasi baru/organisasi yg mengalami perubahan
| ||||||||||||||
Home
» Loker
» Detil Lowongan Analyst Organization Development - HR ( E-HRD-OD1 ) Perusahaan : PT Pertamina (Persero) tanggal tutup 11/06/2012
Home »
Berita kraksaan
,
Loker
» Detil Lowongan Analyst Organization Development - HR ( E-HRD-OD1 ) Perusahaan : PT Pertamina (Persero) tanggal tutup 11/06/2012
Detil Lowongan Analyst Organization Development - HR ( E-HRD-OD1 ) Perusahaan : PT Pertamina (Persero) tanggal tutup 11/06/2012
Written By Redaksi 1 on Saturday 2 June 2012 | 07:30
Labels:
Berita kraksaan,
Loker
saya hanya punya ijazah stara SMA.
ReplyDeletekira-kira apa masih bisa???
trims
mohon di baca dan dilihat sesama, apa yang diminta, kualifikasi, kalau gak cocok jangan melamar biar kamu gak gigit jari
ReplyDeletetrima kasih atas sarannya
ReplyDeletetrima kasih atas sarannya
ReplyDelete